Contratar os primeiros funcionários é um marco emocionante no crescimento de qualquer empresa. Significa que o negócio está prosperando. No entanto, esse crescimento traz consigo uma das maiores responsabilidades para o empreendedor: a gestão de pessoas de acordo com a complexa legislação trabalhista brasileira (CLT).

Muitos empresários, agindo com a melhor das intenções, cometem pequenos erros operacionais que, no futuro, podem se transformar em processos trabalhistas caros e desgastantes. A boa notícia é que a grande maioria desses riscos pode ser evitada com uma assessoria contábil proativa.

Com nossa tradição desde 1997, a EMS Contabilidade atua como um parceiro estratégico para “reduzir gastos desnecessários, evitando processos trabalhistas”. Veja os pontos cruciais que cuidamos para você:

1. Registro de Funcionários: O Ponto de Partida Correto

O primeiro passo é o mais importante. Um contrato de trabalho, mesmo que verbal, já estabelece um vínculo empregatício. Não registrar um funcionário em carteira desde o primeiro dia de trabalho é um dos erros mais graves e que gera as ações mais custosas. Nossa equipe cuida de todo o processo de registro de funcionários de forma correta, garantindo a segurança jurídica desde o início.

2. Folha de Pagamento Sem Erros

Calcular a folha de pagamento vai muito além de pagar o salário. É um processo complexo que envolve o cálculo preciso de INSS, FGTS, horas extras, adicionais noturnos, entre outros. Erros nesses cálculos, mesmo que pequenos, se acumulam e são uma das principais causas de processos na Justiça do Trabalho. Cuidamos de toda a elaboração da folha para garantir precisão e conformidade.

3. Férias, 13º e Benefícios: Direitos que Exigem Planejamento

O pagamento de férias e do 13º salário possui regras e prazos muito específicos. Atrasar ou calcular esses benefícios de forma incorreta pode resultar em multas e no pagamento em dobro ao funcionário. Nós realizamos o cálculo de férias, 13º e benefícios, garantindo que sua empresa cumpra todas as obrigações nos prazos corretos.

4. Processos Rescisórios Conduzidos com Segurança

O momento do desligamento de um colaborador é extremamente delicado. Qualquer erro no cálculo das verbas rescisórias ou no cumprimento dos prazos para pagamento pode, quase que automaticamente, gerar uma ação trabalhista. Conduzimos os processos rescisórios com a máxima atenção aos detalhes para garantir um encerramento de contrato tranquilo e seguro.

Mais que Burocracia, uma Parceria Estratégica

A melhor forma de evitar problemas trabalhistas é através da prevenção. Nossa consultoria às legislações pertinentes oferece o suporte que você precisa para tomar decisões seguras no dia a dia. Com a EMS Contabilidade, você tem a tranquilidade de focar no crescimento do seu negócio, sabendo que sua equipe está sendo gerenciada com total responsabilidade e conformidade legal.

Quer focar no crescimento da sua equipe com a tranquilidade de estar 100% em conformidade com a lei? Fale com a equipe da EMS Contabilidade e proteja sua empresa.